Tips Rekrutmen: Cara Menemukan Talent Terbaik di Era Digital
Siti Aminah
Penulis Konten
Mencari talenta terbaik di era digital memerlukan pendekatan yang melampaui sekadar memasang lowongan di job board tradisional.
Employer branding menjadi faktor penentu apakah kandidat potensial akan melamar ke perusahaan Anda atau kompetitor.
Langkah Strategis Rekrutmen Modern
1. Optimalkan Media Sosial: Tunjukkan budaya kerja Anda melalui video pendek di LinkedIn atau Instagram.
2. Gunakan Applicant Tracking System (ATS): Permudah proses seleksi agar tidak ada kandidat berkualitas yang terlewat.
3. Pengalaman Kandidat: Pastikan proses interview berjalan profesional dan memberikan kesan positif, meskipun kandidat tersebut tidak diterima.
Komentar (2)
Tinggalkan Komentar
Budi Raharjo
2 jam yang laluArtikel yang sangat bermanfaat! Saya baru tahu kalau otomatisasi payroll bisa seefisien ini.
Siska Putri
1 jam yang laluApakah Pipihub sudah support integrasi dengan bank lokal untuk disbursement?
